7月15日上午，2015年度新员工培训在中心六楼报告厅如期举行，共计35人参加了本次培训。中心总经理杨晓虹、副总经理方平、张亚挺、汤东婴出席了培训会。

　　培训开始，中心杨晓虹总经理从公司发展历程、创新之路、荣誉展示、入职要求这四个方面做了详细报告，同时对在座的新员工提出了做人与做事的要求，鼓励新员工们培养创新精神，不断充实自己。公司为每一个员工都提供了适合自己发展的最佳平台，会有多种机会和广阔的空间提供给每一位员工，让其能够实现个人的职业理想。同时，杨总也对新员工们提出了几点要求，要求新员工严格遵守检测行业职业道德准则，秉承公正、科学、准确、及时的质量方针，对单位负责，对自己负责。她鼓励新员工在今后的工作中要不断地学习，认真思考与总结，努力实现自身价值。

　　随后安排新员工学习中心的企业文化及入职礼仪，部门优秀员工还与新员工们进行岗位成才经验交流。方平副总经理对新员工进行了质量体系文件的宣贯，提醒新员工在日常检测工作中时刻保持警惕，同时对新员工进行了职业道德教育、廉政教育和风险教育。这次培训中心还请从事多年检测工作的骨干员工进行CNAS相关准则的宣贯。培训课程结束之后，新员工们在实验室相关人员的陪同下，参观了中心实验室，认真聆听他们的讲解，对今后的工作环境有了直观的感受，同时也对中心的各项检测业务有了初步的了解。

　　为了让全体员工更全面地认识到检测工作的重要性，中心领导特别邀请了省住建厅工程质量安全监管处调研员张大春做质量安全专题讲座，一个个触目惊心的质量安全问题深深地触动着每一位新员工，让每位一员工在今后的工作中做到警钟长鸣，心系工程质量安全，将质量安全放在第一位。

　　中心一直非常重视新员工的培训工作，为期两天的培训是短暂的，但是留给每位新员工更多的是思考、信心与信念。此次培训的成功举办，让每一位新员工意识到即将面临的工作的重要性，以及意识到自身即将承担的责任的重大。细节决定成败，认真、努力、踏实的做好岗位工作，更快更好地融入企业文化氛围浓郁的中心大家庭，为实现自己的梦想而努力拼搏!